Fachliche Leitung Abteilung Programme
Berlin
Teilzeit
Befristet
42.720 - 45.710 € pro Jahr
Ihr Tätigkeitsfeld
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt, spätestens jedoch zum 01.01.2027 suchen wir im Ramen einer befristeten Vertretung eine*n engagierte*n und aufgeschlossene*n Mitarbeiter*in für unser Leitungsteam in der Geschäftsstelle im Tätigkeitsfeld „Leitung Abteilung Programme“. Sie verantworten die fachliche Leitung der Programmarbeit des Deutschen Kinderhilfswerkes, entwickeln diese unter den Gesichtspunkten der Qualitätssicherung sowie im Rahmen der strategischen Ausrichtung des Vereins weiter und koordinieren die Programmaktivitäten in einem kooperativen Leitungsmodell gemeinsam mit der organisatorischen Abteilungsleitung.
Ihre Aufgaben
- Strategisch ausgerichtete Programmsteuerung
- Fachlich-konzeptionelles Controlling der Programmaktivitäten inkl. Monitoring, Evaluation und fachlichen Freigaben
- Strategische Begleitung Antragsmanagement (öffentliche Förderungen, Stiftungen)
- Außenrepräsentation des Vereins in fachlich-programmatischen Angelegenheiten, insbesondere in Netzwerken und auf Veranstaltungen des Deutschen Kinderhilfswerkes sowie gegenüber fördermittelgebenden Partner*innen
- Vertretung der Abteilung in übergreifenden Gremien des Vereins für inhaltliche und politische Abstimmung
Was Sie für die Stärkung der Kinderrechte mitbringen
- Sie identifizieren sich mit den Zielen des Deutschen Kinderhilfswerkes und haben ein hervorragendes Grundlagenwissen zu Kinderrechten und kinderpolitischen Fachdiskursen.
- Hochschulausbildung (mind. Master/Magister, Diplom) und relevante Berufserfahrung in der Programmleitung von Nichtregierungsorganisationen
- Besondere Qualifizierungen, belastbare Netzwerkkontakte sowie herausgehobene Fachexpertise im Bereich Programmsteuerung, insbesondere in den Themenfeldern Kinderrechte, Bildung, Kinder- und Jugendbeteiligung
- Sie verfügen über praxiserprobte Kompetenzen im Bereich des strategischen Projektmanagements in mittelgroßen Organisationen
- Sie sind in der Lage ein Team mit vielfältigen fachlichen Expertisen zielorientiert, kommunikationsstark und integrativ zu leiten, zu moderieren und weiterzuentwickeln.
Was wir Ihnen bieten
- eine sinnstiftende, verantwortungsvolle Tätigkeit und die Möglichkeit, sich für die Stärkung der Kinderrechte in Deutschland einzusetzen
- ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten • ein engagiertes Team mit hoher Identifikation mit unserer Mission
- flexible Arbeitszeitmodelle mit Kernzeiten für verbindliche Zusammenarbeit
- eine gute Balance aus mobilem Arbeiten (bis zu drei Tage / Woche) und persönlicher Zusammenarbeit im Büro (zwei Tage pro Woche)
- digitale Arbeitszeiterfassung mit geregeltem Ausgleich von Mehrstunden
- 28 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche sowie drei zusätzliche Betriebsfeiertage
- nachvollziehbare Gehaltsstruktur und Entwicklungsmöglichkeiten gemäß Haustarif
- Arbeitgeberzuschuss zum ÖPNV-Ticket und betriebliches Jobrad-Angebot
- regelmäßige Team-Events (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Teambuildingmaßnahmen)
Sonstiges
Die Stelle ist zunächst bis zum 29.02.2028 befristet. Die Vergütung erfolgt nach Haustarif mit einer Gehaltsbandreite von rund 42.720 – 45.710 Euro (30 Std./Woche).
Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung (Jahresbrutto bei angegebenem Stundenumfang) bis 23.10.2026 ausschließlich über das Bewerbungsformular. Die Bewerbungsgespräche finden aller Voraussicht nach im Zeitraum 02. – 13.11.2026 in unserer Geschäftsstelle in Berlin statt.
Wir wertschätzen und befördern Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir setzen uns für einen Arbeitsalltag ein, der den Schutz von Kindern vor Misshandlung, Missbrauch, Ausbeutung und Vernachlässigung schützt und in dem die Einhaltung der Kinder- und Menschenrechte gefördert wird.
Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung (Jahresbrutto bei angegebenem Stundenumfang) bis 23.10.2026 ausschließlich über das Bewerbungsformular. Die Bewerbungsgespräche finden aller Voraussicht nach im Zeitraum 02. – 13.11.2026 in unserer Geschäftsstelle in Berlin statt.
Wir wertschätzen und befördern Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir setzen uns für einen Arbeitsalltag ein, der den Schutz von Kindern vor Misshandlung, Missbrauch, Ausbeutung und Vernachlässigung schützt und in dem die Einhaltung der Kinder- und Menschenrechte gefördert wird.
Kontakt
Kai Hanke
Geschäftsführung
Geschäftsführung
Über uns
Das Deutsche Kinderhilfswerk ist eine politisch und konfessionell unabhängige Kinderrechtsorganisation und setzt sich seit 1972 für Kinder in Deutschland ein. Unsere Vision ist eine Gesellschaft, in der Kinder ihre Interessen selbst vertreten können und eine gerechte Chance im Leben bekommen. Die Grundlage und das Herzstück unserer Arbeit bilden dafür die Kinderrechte. Die Mitarbeiter*innen des Deutschen Kinderhilfswerkes arbeiten engagiert daran, die Vision zu verwirklichen, für die Bekanntmachung und Umsetzung der Kinderrechte zu sorgen und so ein kindgerechtes Deutschland mitzugestalten. Dafür suchen wir weitere professionell arbeitende Kolleg*innen, die unsere Vision mittragen und als Teil des Teams im Deutschen Kinderhilfswerk umsetzen.